走进中国电信吉林公司办公楼和枢纽楼，会见到大屏幕上呈现的全省各地员工摄影书画作品，以及循环播放的《廉洁宝典》等视频……近年来，吉林电信纪委格外重视企业廉洁文化建设，以“四个工程”为抓手，传播党风廉政建设正能量，唱响党风廉政好声音，不断营造风清气正、廉洁从业的良好氛围，不断激励干部员工在落实“云改数转”中担当作为。
实施廉洁文化铸魂工程。坚持以党内政治文化建设引领廉洁文化建设，深入开展理想信念教育、纪法教育、警示教育、典型教育、家风教育，构建主体明晰、有机协同、层层传导的责任落实机制，努力把廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局，将“公私分明、尽职尽责、慎微慎独”的理念融汇于企业文化谱系之中，不断增强党员干部的政治定力、抵腐定力。
实施廉洁宝典编制工程。为了让干部员工真正“知敬畏、存戒惧、守底线”，吉林电信纪委从净化朋友圈、工作圈、生活圈、社交圈入手，编制了四十五条廉洁准则，涵盖了前端经营、后端管理、廉洁从业、出差调研、安全保密、八小时外等六个方面，汇聚成了一部通俗易懂的《廉洁宝典》。该宝典既是温馨提示，也是思想洗礼，取得了较好的反响。通过该宝典，可以快速查询本岗位易发、易犯的风险点，更加明晰“可为”与“不可为”的界限，有效减少了违规违纪风险。
实施廉洁作品创作工程。注重加强艰苦奋斗、勤俭节约优良传统作风教育，让廉洁文化走进县域网格，让作风建设延伸到基层一线。为此，组织拍摄了《廉洁宝典》系列微视频。各地干部员工从日常工作生活场景出发，自编、自导、自演了廉洁文化系列短剧。六部视频一经推出，便在公司内部走红。今年国庆节前夕，又推出了《廉洁宝典》电子书、口袋书，以通俗易懂的方式明确了廉洁纪律负面清单。这样的宣教方式“接地气”、“长底气”、“养正气”，使崇廉尚廉的氛围越来越浓。
实施廉洁风尚弘扬工程。坚持文化润心，统筹各类自媒体资源，每逢重要节日等关键时点，通过短信、微信公众号等方式发送廉洁提醒，持续营造“水滴石穿常提醒，锲而不舍育廉风”的廉洁文化氛围。谈及下一步打算，吉林电信纪委相关负责人表示：将加强统筹协调、健全工作机制，加大廉洁宣教力度，以廉洁文化涵养新风正气。不断丰富廉洁文化建设载体和途径，不断增强廉洁文化宣传的亲和力、感染力，教育引导党员干部和员工向上向善、知行合一、廉洁从业。